Категория должностей государственной гражданской службы:

"специалисты"

Группа должностей государственной гражданской службы:

старшая

Область профессиональной
служебной деятельности:

регулирование промышленности и энергетики; регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства 

Вид профессиональной
служебной деятельности:

регулирование в сфере государственных инвестиций и инвестиционной деятельности; регулирование авиационной промышленности; регулирование судостроительной промышленности и морской техники; регулирование металлургии; регулирование транспортного и специального машиностроения; регулирование легкой промышленности; регулирование фармацевтической промышленности; регулирование химической промышленности; регулирование в сфере разработки государственных программ, проектов и документов стратегического планирования; регулирование экономики, регионального развития, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства 

Размер денежного содержания:

от 55 000 до 65 000 рублей

На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям:

- к уровню
профессионального
образования:

наличие высшего образования

- стажу гражданской службы или работы
по специальности, направлению
подготовки:

без предъявления требований к стажу

- знаниям и умениям,
которые
необходимы для
исполнения
должностных
обязанностей:

для осуществления профессиональной служебной деятельности в соответствии с должностным регламентом государственного гражданского служащего Хабаровского края необходимо наличие знаний и умений, подтвержденных документом о высшем образовании по направлениям подготовки, специальностям: "Экономика", "Менеджмент", "Государственное и муниципальное управление", "Финансы и кредит", "Юриспруденция" и (или) иным направлениям подготовки, специальностям, соответствующим направлениям деятельности отдела государственной политики управления промышленной политики

Базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования к знаниям и умениям указаны в должностном регламенте государственного гражданского служащего Хабаровского края (далее – должностной регламент, гражданский служащий соответственно), размещенном в виде текстового файла к объявлению

Должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего указаны в должностном регламенте, размещенном в виде текстового файла к объявлению 

Сведения о
методах оценки
профессиональных и личностных
качеств
кандидатов:

конкурс проводится в соответствии с Методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Хабаровского края и на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Хабаровского края в исполнительных органах Хабаровского края, администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, утвержденной постановлением Губернатора Хабаровского края от 4 августа 2016 г. № 86, с применением следующих конкурсных процедур:

1. Тестирование по вопросам:

1) связанным с выполнением должностных обязанностей гражданского служащего (перечень нормативных правовых актов для изучения размещен в виде текстового файла к объявлению);

2) действующего федерального и краевого законодательства о государственной гражданской службе, о противодействии коррупции, правовых актов в сфере делопроизводства и документооборота, норм и общих принципов профессиональной служебной этики, служебного поведения государственных гражданских служащих, знаний и умений в области информационно-коммуникационных технологий, а также основных правил современного русского языка (перечень нормативных правовых и иных актов для изучения размещен здесь ). Предварительное тестирование можно пройти вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня здесь.

Результаты прохождения претендентом предварительного теста не могут быть приняты во внимание конкурсной комиссией министерства промышленности и торговли Хабаровского края по отбору кандидатов для поступления на государственную гражданскую службу Хабаровского края в министерство промышленности и торговли Хабаровского края (далее – конкурсная комиссия) и не могут являться основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.

2. Индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией

Условия
прохождения
государственной
гражданской
службы в органах
исполнительной власти
Хабаровского
края:

условия прохождения государственной гражданской службы в исполнительных органах Хабаровского края регламентируются Федеральным законом от 27 июля 2004 г.
№ 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Хабаровского края от 29 июня 2005 г. № 280 "О государственной гражданской службе Хабаровского края", указами Президента Российской Федерации, иными нормативными правовыми и правовыми актами по вопросам государственной гражданской службы Российской Федерации и Хабаровского края

Особые условия:

по данной должности установлен ненормированный служебный день, возможны служебные командировки

Срок и место
приема
документов:

граждане Российской Федерации (гражданские служащие), желающие принять участие в конкурсе, в срок по 15 ноября 2023 г. (включительно) представляют документы в отдел правовой и кадровой работы управления правовой, кадровой и организационной работы министерства промышленности и торговли Хабаровского края, расположенный по адресу: г. Хабаровск, ул. Пушкина, д. 23, каб. 213, с 09.00 до 12.30 часов, кроме выходных и праздничных дней

Перечень
необходимых
документов:

перечень необходимых документов размещен на официальном сайте Правительства Хабаровского края и доступен при переходе по ссылке.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину Российской Федерации (гражданскому служащему) в их приеме.

Граждане Российской Федерации (гражданские служащие), изъявившие желание подать документы в электронном виде, могут сделать это здесь

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!

Личный прием документов от претендентов осуществляется по предварительной
записи, производимой по телефону (4212) 30 67 21. В целях проверки полноты и правильности оформления документов необходимо предварительно направить их электронные образы на адрес электронной почты nasmirnova@khv.gov.ru 

Справки по телефону:

(4212) 30 67 21

Место проведения конкурсных
процедур:

конкурсные процедуры проводятся в здании министерства промышленности и торговли Хабаровского края по адресу: г. Хабаровск, ул. Пушкина, д. 23

Дата проведения
конкурсных
процедур:

тестирование состоится 6 декабря 2023 г. в 09:30. Тестирование будет считаться пройденным, если кандидат правильно ответит на 70 % и более заданных вопросов.

Кандидаты, успешно прошедшие тестирование, будут приглашены на индивидуальное собеседование с конкурсной комиссией, которое состоится 12 декабря 2023 г. в 14:30.

Дата и время проведения конкурса могут быть изменены по решению представителя нанимателя.

Гражданам Российской Федерации (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, о времени его проведения будет сообщено дополнительно

Гражданин Российской Федерации (гражданский служащий), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение, а также решение конкурсной комиссии в соответствии законодательством Российской Федерации