Ведущий эксперт отдела правовой работы министерства внутренней и информационной политики Хабаровского края. 

Квалификационные требования:

Для осуществления профессиональной служебной деятельности в соответствии с должностной инструкцией необходимо наличие знаний и умений, подтвержденных документом о высшем образовании по направлениям подготовки (специальности) соответствующим направлениям деятельности отдела. 

Для замещения должности ведущего эксперта устанавливаются общие квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей ведущим экспертом, являются знание:

- Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава края, законов края и иных нормативных правовых актов края применительно к исполнению должностных обязанностей;

- трудового законодательства Российской Федерации;

- законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Хабаровского края о противодействии коррупции;

- основ государственного управления;

- государственного языка Российской Федерации (русского языка);

- Регламента Правительства Хабаровского края, утвержденного постановлением Правительства края от 20 июля 2006 г. № 117-пр;

- Инструкции по делопроизводству в администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, утвержденной распоряжением Губернатора края от 15 ноября 2013 № 610-р;

- Правил внутреннего трудового распорядка работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Хабаровского края министерства внутренней и информационной политики Хабаровского края, утвержденных приказом министерства внутренней и информационной политики Хабаровского края от 17 марта 2026 г. № 4П (далее – Правила внутреннего трудового распорядка);

- Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации;

- Бюджетного кодекса Российской Федерации;

- Гражданского кодекса Российской Федерации;

- Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации;

- Налогового кодекса Российской Федерации (части первая и вторая);

- Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

- Федерального закона от 14 июня 1994 г. № 5-ФЗ "О порядке опубликования и вступления в силу федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов палат Федерального Собрания";

- Федерального закона от 12 января 1996 г. № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях";

- Федерального закона от 26 ноября 1996 г. № 138-ФЗ "Об обеспечении конституционных прав граждан Российской Федерации избирать и быть избранными в органы местного самоуправления";

- Федерального закона от 21 декабря 2021 г. № 414-ФЗ "Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации";

- Федерального закон от 11 июля 2001 г. № 95-ФЗ "О политических партиях";

- Федерального закон от 12 июня 2002 г. № 67-ФЗ "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации";

- Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации";

- Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных";

- Федерального закона от 17 июля 2009 г. № 172-ФЗ "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов";

- Федерального закона от 6 декабря 2011 г. № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете";

- Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";

- Федерального закона от 20 марта 2025 г. № 33-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в единой системе публичной власти";

- Указа Президента Российской Федерации от 20 мая 2011 г. № 657 "О мониторинге правоприменения в Российской Федерации";

- постановления Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2010 г. № 96 "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов";

- постановления Правительства Российской Федерации от 19 августа 2011 г. № 94 "Об утверждении методики осуществления мониторинга правоприменения в Российской Федерации";

- Избирательного кодекса Хабаровского края;

- Закона Хабаровского края о краевом бюджете на соответствующий год;

- Закона Хабаровского края от 26 января 2005 г. № 258 "Об отдельных вопросах правового регулирования проведения публичных мероприятий в Хабаровском крае";

- Закона Хабаровского края от 25 июля 2007 г. № 133 "О бюджетном процессе в Хабаровском крае";

- Закона Хабаровского края от 26 ноября 2014 г. № 15 "Об отдельных вопросах организации местного самоуправления в Хабаровском крае";

- постановления Правительства Хабаровского края от 4 августа 2009 г. № 234-пр "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов Губернатора и Правительства Хабаровского края и их проектов";

- распоряжения Губернатора Хабаровского края от 20 мая 2021 г. № 261-р "О применении Методических рекомендаций по юридико-техническому оформлению законопроектов (редакция 2021)";

- распоряжения Губернатора края от 12 октября 2022 г. № 557-р "Об отдельных вопросах нормотворческой деятельности исполнительных органов Хабаровского края, структурных подразделений администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, а также организации взаимодействия с прокуратурой Хабаровского края, управлением Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области по правовым вопросам";

- Положения о министерстве внутренней и информационной политики Хабаровского края, утвержденного постановлением Правительства Хабаровского края от 09 февраля 2026 г. № 27-пр;

- положения об отделе, трудового договора, настоящей должностной инструкции;

- иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Хабаровского края по направлениям деятельности министерства. 

Для замещения должности ведущего эксперта устанавливаются квалификационные требования к профессиональным знаниям в области информационно-коммуникационных технологий, являются знание:

- общих вопросов в области аппаратного и программного обеспечения средств вычислительной техники;

- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;

- возможностей межведомственного документооборота;

- общих вопросов в области обеспечения защиты информации. 

Для замещения должности ведущего эксперта устанавливаются квалификационные требования к умениям в области информационно-коммуникационных технологий, необходимым для исполнения должностных обязанностей ведущим экспертом, являются:

- работа с внутренними и периферийными устройствами средств вычислительной техники;

- работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет";

- работа в операционной системе (Windows);

- работа с электронной почтой ("АРМ ГС", MS Exchange, Yandex);

- работа с офисными приложениями Microsoft, OpenOffice: текстовым редактором, электронными таблицами, презентациями, графиками;

- работа с базами данных;

- работа со средствами защиты информации. 

Основные должностные обязанности:

Для выполнения поставленной задачи ведущий эксперт осуществляет следующие функции:

- проведение правовой и антикоррупционной экспертизы проектов правовых актов министерства, подготовленных структурными подразделениями министерства;

- подготовка предложений к проектам заключений (мнения министерства) для подготовки в установленном порядке отзывов Правительства края на проекты федеральных законов, поступивших из Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, замечаний и предложений к ним;

- подготовка предложений к проектам заключений (мнения министерства) на проекты краевых законов, проекты постановлений Законодательной Думы края, поступившие в министерство;

- подготовка проектов правовых актов министерства по направлениям деятельности отдела;

- подготовка предложений по признанию утратившими силу правовых актов Губернатора края, Правительства края, министерства или требующих внесения в них изменений, в целях поддержания в актуальном состоянии правовой базы края;

- осуществление мониторинга принимаемых федеральных конституционных законов, федеральных и краевых законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации в соответствии с направлениями деятельности министерства, подготовка служебных писем структурным подразделениям министерства по итогам проведенного мониторинга, содержащих в том числе предложения об изменении или отмене (признании утратившими силу) законов края, правовых актов Губернатора края, Правительства края, министерства;

- участие в проведении мониторинга правоприменения в соответствии с Планом осуществления исполнительными органами края, структурными подразделениями администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края мониторинга правоприменения, утвержденным правовым актом Правительства края;

- проведение правовой экспертизы проектов договоров (государственных контрактов) и соглашений, заключаемых от имени министерства;

- представление интересов министерства в судебных органах, Федеральной службе судебных приставов и ее территориальных органах;

- подготовка необходимых процессуальных документов для представления интересов министерства в судах общей юрисдикции, арбитражных судах на основании документов (материалов), представленных структурными подразделениями министерства;

- подготовка обзоров правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов общей юрисдикции, арбитражных судов по делам, в которых министерство являлось лицом, участвующим в деле;

- подготовка необходимых процессуальных документов для реализации прав и обязанностей министерства как стороны исполнительного производства, в том числе на основании документов (материалов), представленных структурными подразделениями министерства;

- подготовка информации по исполнительным производствам, стороной в которых является министерство.

Предполагаемая заработная плата – от 55 000 - 73 000 руб.

Резюме принимаются в срок до 30 апреля 2026 г. (включительно) на адрес электронной почты: eadrobyazko@khv.gov.ru.

Информацию о вакансии можно получить по телефону (4212) 35-20-29 Екатерина Александровна (ежедневно, кроме выходных и праздничных дней, с 09-00 до 18-00 час. перерыв на обед с 13.00 до 14.00 час.).